13/03/2024 11:30 h. - Susana Burgos
La Llagosta compta amb el nou Pla d’Igualtat
Amb el suport de la Diputació de Barcelona, la Llagosta compta amb el nou Pla d’Igualtat que es desenvoluparà fins al 2027. Un document que vol ser vol ser un instrument que permeti ordenar i donar una perspectiva estratègica més feminista a les polítiques transversals per a la igualtat de gènere de La Llagosta. L’acte de presentació, que es va realitzar al propi Ajuntament, va comptar amb la presència de l’alcalde de la Llagosta, Oscar Sierra, i la diputada adjunta de Feminismes i Igualtat de la Diputació de Barcelona, Eva Soler.
Durant la presentació, que va ser oberta a la ciutadania, Soler va voler posar de relleu “La Llagosta com un municipi feminista perquè ja suma el seu quart Pla d’Igualtat i això és fruit de l’aposta que s’ha fet des de fa temps en el municipi”. A més, la diputada va reivindicar que “La Llagosta evidencia que és un municipi que fa aquests plans, se’ls creu i els desenvolupa. Això ajudarà perquè el municipi sigui més igualitari, més just social i un nivell de convivència millor”.
El document contempla un pla d’acció de quatre anys amb sis línies estratègiques, 16 objectius específics i 38 accions. Alhora de la diagnosi del document, l’Ajuntament ha fet grups de discussió amb diferents agents socials i polítics del municipi. Això ha permès sumar un gran nombre de propostes i definir els punts forts i febles en la perspectiva d’igualtat de la Llagosta. “És un document que ja es va aprovar en sessió plenària i que per la programació d’enguany del 8 de març ja hem fet servir. El programa té com a eix la dona i l’esport, i aquesta era una de les accions que contempla el document per desenvolupar a la Llagosta”, ha explicat la regidora d’Igualtat de la Llagosta, Judith Robles. A més, ha afegit la regidora “que és el moment de treballar tots junts per un municipi feminista i seguir fent polítiques socials d’igualtat”.
D’entre les 38 accions per desenvolupar durant els pròxims quatre anys, destaca l’aprovació d’un protocol d’actuació davant les violències sexuals en espais d’oci; establir clàusules i criteris d’igualtat a les bases de convocatòria pública i a les licitacions; millorar les condicions de l’espai del CIRD; potenciar la pràctica esportiva; adherir-se al programa VIOPET; millorar l’ocupabilitat de les dones; portar a terme una revisió de documents oficials amb perspectiva d’inclusió i gènere; entre altres. “Està clar que ens hem posat deures per fer durant els pròxims anys. Tot i això, som un municipi referent en polítiques d’Igualtat perquè fa molts anys que treballem amb perspectiva de gènere”, ha dit l’alcalde Óscar Sierra, que s’ha compromès a seguir treballant per seguir sent un poble feminista i lluitar per aconseguir la igualtat real entre dones i homes.
La Diputació de Barcelona treballa conjuntament amb els ens locals per desplegar i consolidar les polítiques d’igualtat a la província. Aquesta acció de la Diputació de Barcelona respon als Objectius de Desenvolupament Sostenible (ODS) número 5 "Igualtat de gènere", número 8 “Treball digne i creixement econòmic” i número 10. Reducció de les Desigualtats. Els 17 ODS van ser proclamats per l’Assemblea General de Nacions Unides el 25 de setembre de 2015 i formen part de l’agenda global per a 2030. La Diputació de Barcelona n’assumeix el compliment i desplega la seva acció de suport als governs locals de la província d’acord amb aquests ODS.
<< Tornar al llistat de notes de premsa
Desitgeu rebre les notes de premsa a la vostra adreça electrònica? Subscriviu-vos-hi
